杰出人才移民與雇主擔(dān)保:申請(qǐng)流程與合作—鷹飛國(guó)際

      2023/09/13    來(lái)源:http://www.56563.cn    編輯:Administrator

      美國(guó)一直以其多元的機(jī)會(huì)和繁榮的經(jīng)濟(jì)吸引著世界各地的杰出人才。對(duì)于那些有卓越成就的個(gè)人來(lái)說(shuō),杰出人才移民EB-1)是一種引人注目的途徑,而雇主擔(dān)保(EB-2和EB-3)也提供了另一種機(jī)會(huì)。本文將探討這兩種不同的美國(guó)移民途徑,以及申請(qǐng)流程和雇主的角色。

      杰出人才移民

      一、杰出人才移民(EB-1)

      EB-1類(lèi)別適用于在其領(lǐng)域內(nèi)表現(xiàn)卓越的個(gè)人,包括科學(xué)家、研究人員、藝術(shù)家、運(yùn)動(dòng)員和企業(yè)家。這一類(lèi)別無(wú)需雇主的贊助,申請(qǐng)人可以自主申請(qǐng)。以下是申請(qǐng)流程的關(guān)鍵步驟:

      1.證明卓越成就: 申請(qǐng)人需要提供證據(jù),證明他們?cè)谄漕I(lǐng)域內(nèi)的卓越成就,如國(guó)際性獎(jiǎng)項(xiàng)、專(zhuān)利、出版物、藝術(shù)作品或其他相關(guān)材料。

      2.填寫(xiě)I-140表格: 申請(qǐng)人需要填寫(xiě)并提交I-140表格,這是EB-1移民申請(qǐng)的一部分。

      3.等待審批: 一旦提交申請(qǐng),申請(qǐng)人需要等待移民局對(duì)其申請(qǐng)進(jìn)行審批。通常情況下,EB-1的審批時(shí)間相對(duì)較快。

      4.綠卡申請(qǐng)或調(diào)整狀態(tài): 一旦I-140獲批,申請(qǐng)人可以繼續(xù)提交綠卡申請(qǐng)或進(jìn)行狀態(tài)調(diào)整,以獲得永久居民身份。

      二、雇主擔(dān)保(EB-2和EB-3)

      EB-2和EB-3類(lèi)別涉及雇主的贊助,適用于專(zhuān)業(yè)人士、技術(shù)工作者和其他工人。以下是申請(qǐng)流程的關(guān)鍵步驟:

      1.雇主招聘和勞工證明: 雇主需要首先證明在本地勞動(dòng)市場(chǎng)上找不到合適的本國(guó)工人,然后獲得勞工證明,證明他們需要外籍工人。

      2.提交I-140表格: 雇主需要填寫(xiě)并提交I-140表格,其中包括有關(guān)申請(qǐng)人的信息,以及勞工證明和其他必要文件。

      3.等待審批: 一旦I-140提交,雇主和申請(qǐng)人都需要等待移民局的審批。審批時(shí)間可能因申請(qǐng)人的國(guó)籍、類(lèi)別和移民局工作負(fù)荷而異。

      4.綠卡申請(qǐng)或調(diào)整狀態(tài): 一旦I-140獲批,申請(qǐng)人可以繼續(xù)提交綠卡申請(qǐng)或進(jìn)行狀態(tài)調(diào)整,以獲得永久居民身份。

      三、雇主的角色和責(zé)任

      在雇主擔(dān)保類(lèi)別中,雇主扮演著關(guān)鍵的角色。他們需要承擔(dān)勞工證明的申請(qǐng)和管理,確保申請(qǐng)程序遵循法律規(guī)定,并在獲得批準(zhǔn)后支持申請(qǐng)人的綠卡申請(qǐng)。雇主需要遵守相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和雇傭條件,以確保申請(qǐng)程序成功。

      杰出人才移民和雇主擔(dān)保移民是兩種不同的途徑,可以幫助外國(guó)人獲得美國(guó)永久居民身份。選擇哪種途徑取決于您的個(gè)人情況和職業(yè)目標(biāo)。無(wú)論您選擇哪種途徑,都建議咨詢(xún)移民律師或?qū)I(yè)顧問(wèn),以確保您的申請(qǐng)程序順利進(jìn)行,并最終獲得美國(guó)的永久居民身份。移民是一項(xiàng)重大的法律程序,需要精心準(zhǔn)備和合作,以確保成功。

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